前言¶
加班不给钱、倍率算错、不知道该留什么证据，这类问题往往要同时处理「金额怎么算」和「接下来怎么走程序」。自己查法条容易漏掉工时制度、计算基数或调休能否抵扣等细节；纯问大模型又缺少固定步骤和输出格式，对话容易散。下面介绍 SkillHub 上的社区 Skill「加班费计算维权」，它用通用 SKILL.md 约束 Agent：按工作日、休息日、法定节假日分别套用倍率，列出计算过程，并衔接证据收集与协商、监察、仲裁等路径。
这是什么¶
「加班费计算维权」是 SkillHub 坐标 @user_70c2f807/overtime-pay-calculation 上的专业类（professional）社区 Skill，当前版本 1.0.0，发布者为 user_70c2f807。页面标注 requires_api_key=false，安装后无需额外 API Key。
触发场景写在 Skill 说明里：用户遭遇加班不给加班费、加班费计算不合理、需要了解加班费标准或准备加班费维权时使用。Skill 明确说明不构成正式法律意见，复杂情况需咨询律师；各地最低工资与计算基数、特殊工时制、证据认定及法规更新均可能存在差异。
核心功能¶
以下能力均来自该 Skill 的 SKILL.md 描述：
- 分类型计算加班费：工作日延长工时按 150%；休息日按 200%（可调休抵扣）；法定节假日按 300%（不可调休抵扣）。
- 确定计算基数：按「合同约定基数 → 正常工作时间工资 → 实际工资（扣除加班费）」的优先级思路确认基数；常用公式为日工资 = 月工资 ÷ 21.75，小时工资 = 日工资 ÷ 8。
- 证据与维权：指导收集考勤、审批单、沟通记录、工资条等；评估维权可行性；提供仲裁材料清单；规划内部协商 → 劳动监察投诉 → 劳动仲裁的路径，并提示追索时效（劳动关系存续期间不受限，离职后 1 年内等说明见 Skill FAQ）。
- 结构化输出：要求以 Markdown 表格列出各类型加班时长、倍率与应付金额，并附维权建议；计算过程需透明、区分可调休与不可调休类型。
Skill 还列出不适用场景（如不定时工作制、综合计算工时制、计件工资、值班等）及常见误用，避免把所有超时工作都按标准工时处理。
安装与启用¶
通过 SkillHub CLI 安装¶
先确认本机是否已有 skillhub：
command -v skillhub && skillhub --version
未安装时可按 SkillHub 官方安装文档执行完整安装（CLI + 默认 Skill）：
curl -fsSL https://skillhub-1388575217.cos.ap-guangzhou.myqcloud.com/install/install.sh | bash
安装本 Skill 时，必须用 --dir 指向当前 Agent 的 skills 目录；默认装到 ./skills/ 可能不会被识别。在 Cursor 中常用路径为 ~/.cursor/skills/：
skillhub install @user_70c2f807/overtime-pay-calculation --dir ~/.cursor/skills/
其他客户端路径以 SkillHub 安装文档为准，例如 Claude Code 为 ~/.claude/skills/，Codex 为 ~/.codex/skills/ 或项目下的 .agents/skills/。
通过对话让 AI 安装¶
SkillHub 页面提供的提示词为：请根据 https://skillhub.cn/install/skillhub.md，安装 @user_70c2f807/overtime-pay-calculation。
安装后需重启或重新加载 Agent，使 skills 目录中的 SKILL.md 被读取。
典型用法¶
Skill 约定的对话入口示例：
用户：帮我用一下「加班费计算维权」
助手：好的！请告诉我你的具体情况，我来帮你。
随后 Agent 应按 Skill 中的执行步骤推进：
- 收集月工资、工资构成、加班时间及时段类型。
- 确认工时制度（标准 / 综合计算 / 不定时）。
- 确定计算基数并分别统计工作日延时、休息日、法定节假日加班。
- 套用公式计算并输出「加班费计算明细」表格与维权建议。
工资构成不明时，Skill 要求引导用户查看工资条；无书面加班证据时，说明邮件、聊天记录、项目日志等间接证据思路（详见 Skill 内 FAQ）。
适用场景与注意¶
适合谁：需要快速估算应得加班费、核对公司算法是否合理，并希望按固定清单准备证据与仲裁材料的劳动者或 HR 自查场景（仍须以当地规定与劳动合同为准）。
限制与坑：
- Skill 自述为辅助计算与流程梳理，不能替代律师意见。
- 综合计算工时制、计件工资等需按 Skill「不适用场景」另行处理，不宜直接套用 21.75 与 8 小时的标准公式。
- SkillHub 页面统计（截至资料抓取）：评分 100000，下载 842 次，安装 0；社区来源，使用前可自行审阅安装目录中的
SKILL.md全文。 - 隐私方面，Skill 声明不存储用户工资与工作时间数据，但仍建议用户自行保管原始证据并注意公司内部信息保密。
结尾¶
「加班费计算维权」把加班费倍率、基数、公式和维权步骤写进 Agent 可执行的 Skill，适合在对话里一次性得到可核对的分项金额与后续行动建议。官方 SkillHub 页面：https://www.skillhub.cn/skills/user_70c2f807/overtime-pay-calculation；API 坐标页：https://api.skillhub.cn/user_70c2f807/overtime-pay-calculation。
